1985 yılında Türkiye’nin ilk Kaya Tuzu fabrikası olarak kurulan SAFİR TUZ Gıda Maden Pazarlama Nakliyat İnşaat İthalat İhracat Sanayi ve Ticaret A.Ş., Çankırı Ankara Karayolu'nun 4. Kilometresinde 41.450 m2 alan üzerine kurulmuştur. Günümüzde Tuz’un 14.000 farklı kullanım alanı bulunmakta olup; sofralık tuzdan, su yumuşatmaya, tekstilden, yollarda kar ve buz ile mücadeleye, kozmetikten, medikal sektörüne kadar birçok farklı alandaki ihtiyaçları TSE ve uluslararası standartlara uygun bir şekilde karşılamaktadır. SAFİR TUZ; binlerce yıldır doğanın bize en güzel armağanlarından biri olan temel gıda maddemiz tuzu, çok sayıda farklı noktadan, ülkesinin ve dünyanın dört bir yanına güvenle ulaştırmaktadır. 

Yeraltı Maden işletmemizde ve Fabrika sahamızda görevlendirilmek üzere aşağıda bulunan niteliklere sahip Depo Sorumlusu ihtiyacımız bulunmaktadır.

Genel Nitelikler

• En az lise mezunu, tercihen üniversite mezunu
• En az lise mezunu, tercihen üniversite mezunu,
• En az 5 yıl depo yönetimi konusunda tecrübeli
• İletişim becerileri yüksek ve ekip çalışmasına yatkın
• İş süreçleri ve kalite yönetimi konularında bilgi sahibi 
• MS Office programlarına hakim
• Seyahat Engeli bulunmayan
• Yoğun çalışma temposuna uyum sağlayabilecek

İş Tanımı

• Müşteri veya tedarikçiden malzemeleri eksiksiz teslim almak,
• Stok kontrolünü yapmak, üretim-sevkiyat ve üretim planlama birimlerine  bilgi vermek
• Depo güvenliğini sağlamak
• Depo malzeme giriş/çıkış işlemlerinin kontrollü bir şekilde yapılmasını sağlamak.
• Alınan siparişlerin sevkiyata hazırlanmasını sağlamak.
• Sevk edilecek malzemeleri araçlara yüklenmesi için hazırlamak.
• Deponun temizlik ve düzenini sağlamak.
• Gıda Güvenliği Yönetim sistemi kapsında gerekli dokümanların oluşturulmasını sağlamak.
• Gıda Güvenliği Yönetim Sistemi kayıtlarını bozulmadan ve hasar görmeden kayıtların saklama sürelerine göre muhafaza etmek.
• Tespit ettiği veya tespit edilen mevcut/muhtemel uygunsuzluklarla ilgili düzeltici veya önleyici faaliyet oluşturmak ve Kalite Güvence Yöneticisine bildirmek,
• Şirket içi iletişim süreçlerinde (bilgilendirme, onay alma, yazışma, iş akışı takibi…) kurumsal yapının gerektirdiği hiyerarşiye ve talimatlara uymak,